黄色疫情后，企业开始逐步复工复产，需加大招聘力度。为了吸引人才，企业需要制定一套生动、直观的宣传方案，来展示企业的实力和吸引人才的优势。这套宣传方案需要包含企业的发展历程、团队文化、福利待遇等方面的内容，以此吸引更多的优秀人才加入企业。

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