欢迎加入我们的团队。为了让您更好地了解和遵守我们的考勤制度，我们为您准备了以下培训内容：
1. 考勤时间：我们的工作时间是每周一至周五，上午9点至下午6点，中午12点至1点为午休时间。您需要在上下班时刷卡打卡，以便我们记录您的出勤情况。
2. 请假申请：如果您因为病假、事假、年假等原因需要请假，您需要提前向您的直属领导申请，并填写请假单，注明请假的原因、时间和联系方式。请假单需要在请假前交给人事部门备案。
3. 迟到早退：如果您因为特殊情况无法按时到岗或提前离岗，您需要及时向您的直属领导说明，并尽量补足缺少的工作时间。如果您在一个月内累计迟到或早退超过三次，我们将视情况给予您相应的处罚，包括扣除工资、降低绩效评分或取消奖金等。
4. 加班申请：如果您因为工作需要而需要加班，您需要提前向您的直属领导申请，并填写加班单，注明加班的原因、时间和补偿方式。加班单需要在加班后交给人事部门备案。我们根据国家法律规定，对加班进行合理的补偿，包括发放加班费或调休等。
5. 考勤异常：如果您发现您的考勤记录有误或有疑问，您可以在每月考勤表公布后的三个工作日内向人事部门反馈，并提供相关证明材料。我们将尽快核实并处理您的反馈。
以上是我们的考勤制度培训的主要内容。希望您能够认真遵守，并保持良好的工作态度和习惯。如果您有任何问题或建议，欢迎随时与我们沟通。谢谢！
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